martedì 9 novembre 2010

si può licenziare una badante per la caduta di un anziano?

dipende dal contesto e dalla gravità della caduta. Certo è che si prende una badante per seguire un anziano e non per lasciarsi distrarre dandogli tempo per cadere. Se il rapporto di fiducia viene meno e si ravvede il dolo può certamente essere un commisurato motivo per farlo. Cadere da anziani può essere irrimediabile.
Il fatto è che si può liberamente licenziare un domestico (colf, badante) anche senza la caduta dell'anziano, perchè non è necessario motivarne la causa.

6 commenti:

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  2. quendo anziano è in periculo de cadere, meglio dui badanti

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  3. non mi è chiaro si può o non si può e se si come si motiva il licenziamento'

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  4. Si può licenziare quando si vuole senza motivare e un lavoro non soggetto a motivazinui come per maggiordomi, dirigenti, custodi di case ecc.
    occorre rispettare i soli tempi di preavviso.
    Se c'è motivazione seria, indicandola nella lettera di licenziamento si può licenziare in tronco senza preavviso e senza pagarlo.
    Senza motivazioni bisogna sempre pagare il preavviso anche se si può decidere di non farlo fare materialmente in giornate di lavoro.

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  5. puoi licenziarla anche se non cade.
    Il problema è eventualmente attribuirgliene colpe per vantare risarcimenti

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  6. Ungaretti diceva dei soldati, e che si è tutti, se non soldati della vita?
    " Si sta come d'autunno sugli alberi le foglie"

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